GESTIÓN PYMES



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OBJETIVO

Adquirir las competencias necesarias para asesorar a clientes de pequeña y mediana empresa.

Para todo Publico que quieran realizar actividad independiente, en la pequeña y mediana empresa.

Asesorando a los empresarios, socios o emprendimiento organizacional.- 

A Profesionales del área de Cs Económicas, RRHH, Psicólogos, Ingenieros. 


TEMARIO


MÓDULO 1: DIAGNÓSTICO EMPRESARIAL – cantidad de clases 3 – duración Módulo 12 hs. 

Técnicas de Diagnóstico empresarial: Fundamentos del diagnóstico 

Herramientas – Seis Sombreros para Pensar, PIN, DAFO, Análisis de Fuerzas Competitivas. 

Identificar el ecosistema de la empresa: Como está posicionada en el Sector, cuál es su estructura interna y ecosistema familiar en el caso de ser empresa familiar. 

Dinámicas sugeridas.-  


MÓDULO 2: MANAGEMENT Y ECOSISTEMA EMPRESARIAL – cantidad de clases 3 – duración Módulo 12 hs.

Conformar y conducir equipos. Delegar. 

Cultura e Identidad de la empresa. Identificar la propia cultura y construir identidad de empresa. 

Las conversaciones actuales en el Management. La estructura de poder y la organización de mando y responsabilidades. 


MÓDULO 3: ORGANIZACIÓN PRIMARIA – cantidad de clases 3 – duración Módulo 12 hs. 

Estructura de Organización Primaria. Procesos y Subprocesos. Definición de roles. 

Marketing y Marketing digital, importancia del diseño y responsabilidad de la función en la empresa familiar y pequeña empresa, profesionalización de la actividad. 

Gestión de la Fuerza de Ventas. Como organizar la fuerza de ventas. Administración de cuentas clave. Habilidades personales en ventas. Adoctrinamiento de la fuerza de ventas. La satisfacción del cliente y el Servicio al Cliente. 

Logística Integrada. Procesos y Gestión de Flujos dentro de la organización. 


MÓDULO 4: FINANZAS PARA LA PEQUEÑA EMPRESA – cantidad de clases 3 – duración Módulo 12 hs. 

Conceptos básicos de Finanzas, definiciones.

Análisis financieros de estados contables. Estado de resultados proyectados. 

Presupuesto económico y financiero. Presupuestos en contextos inflacionarios. Capital de Trabajo. Dificultades de una MI Pyme para sincronizar el flujo de fondos. 

Análisis de los flujos de fondos: Período de repago, repago actualizado, VAN, TIR y TRIM. Costo de capital. 


MÓDULO 5: COACHING ORGANIZACIONAL – cantidad de clases 3 – duración Módulo 12 hs. 

Introducción al Coaching - El Lenguaje como Generador de Acciones: Palabras, Corporalidad, Emoción. Conversaciones Actuales y Futuras.

Introducción a las Competencias Conversacionales del Líder – Coach 

Coaching Sistémico dentro de las organizaciones. 



INFORME :

✅ Inicio: 9 de Marzo 2020

✅ Días de cursados: Lunes

✅ Horario: 19:00 a 22:00 hs.

✅ Duración: 3 meses, 60 hs Cátedra. de clases presenciales

✅ Lugar de cursado: Catamarca 863 San Miguel de Tucumán.

✅ Certificación: Expte. 133392/18 Dirección Técnica: Dra. María Laura Ros (UNIVERSIDAD DE MORÓN)

✅ Incluye: Certificación + Coffee Break + Aula Virtual 


VALOR DE LA INVERSIÓN 

Inscripción $1000 (se abona al preinscribirte, ya sea acercándote a nuestras oficinas o solicitar un cupón para abonar por medios virtuales)

+ Cuotas 3 Cuotas $3500 (Cuota 1 se abona hasta la 2da clase.)

Derecho de examen al finalizar el programa: $3500


¡CONTÁCTANOS!

✅ INFO WHATSAPP: http://bit.ly/ESCENCIALWHATSAPP


Preinscripción


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